Конкурсот на ЈП Македонски шуми: Албанци дрвосечачи во Берово
ЈП Македонски шуми конкурс за 355 нови вработувања, конкретно насочен кон регрутирање дрвосечачи низ различни општини. Она што го издвојува ова е примарниот критериум за вработување – етничката припадност. Апсурдот го достигнува својот врв кога, на пример, во општина Берово се бараат 12 албански дрвосечачи, и покрај тоа што пописот од 2021 година покажува само еден албански жител. Овој тренд се протега и во другите македонски општини како Крива Паланка, Демир Капија и Кавадарци, каде огласите за работни места ја специфицираат потребата од кандидати Албанци, дури и во областите каде што пописот покажува минимално или непостоење на албанско население.
Национални шуми и вработувањата
Национални шуми, како и многу претпријатија во државна сопственост распишуваат конкурси и целат на масовни вработувања во периодот пред формирањето на техничката влада. Пред само неколку денови во јавноста имаше негодувања предизвикани од оглас за вработување на кој се бараат шест специјалисти за Клиниката за гинекологија. И овде клучен критериум за избор беше етничкиот идентитет.
Решавање на правни и етички грижи
Овие чудни огласи за работни места привлекоа внимание, предизвикувајќи прашања од Добрила Кацарска, претседателката на Уставниот суд, во врска со потенцијалните прекршувања на уставното право на еднаквост на граѓаните. Кацарска е категорична дека националноста не треба да биде примарен критериум при одлучувањето за вработување.
„Не можете да објавите конкурс и да речете, пример три места за советник на судот и да ставите во заграда, двајца албанци и еден македонец или обратно, тројца македонци, не може да стои дека тројца македонци ќе примите, сите се еднакви, тој што покажал најдобри резултати, тој ќе биде вработен во Уставен суд, барем додека сум јас тука.“
Министерот за здравство Фатмир Меџити и премиерот Ковачевски понудија спротивставени перспективи. Додека Меџити ја истакна важноста на знаењето и искуството како приоритет, но се повика на Законот за вработени во јавен сектор според кои треба да има правична етничка застапеност во институциите на јавниот сектор, Ковачевски ја призна уникатноста на Балканот каде што етничкиот идентитет може да се гледа како професија. Сепак, тој ја нагласи потребата да се почитува законот додека не се направат какви било измени.
Извор: Kanal5